동대문여성인력개발센터

경력단절예방사업

취업이 필요한 구직자뿐만 아니라, 취업 이후의 여성근로자의 직장적응, 기업체의 직장문화 개선 지원사업으로
일·생활 균형 문화 확산과 고용유지를 지원합니다.

1. 여성 고용유지 지원

   • 경력개발·심리·고충·노무상담

     (3040 리워크 프로젝트) 전문직 경력단절 여성에게 개인별 맞춤상담,
     컨설팅 진행하는 경력개발코칭 사업 사업소개 및 신청

   • “함께 성장” 멘토.멘티 밀착형 멘토링

     직종별 멘토, 멘티를 연계하여 직무역량 강화와
     직장 적응력을 높임 사업소개 및 신청

   • 취·창업동아리

     실무능력 강화 및 취업정보 교류를 통해
     취업에 대한 경쟁력 강화 사업소개 및 신청

   • 경력단절예방교육 프로그램

     (여성키움 프로젝트 커리어 +) 사무분야 : 4대보험+연말정산교육 / 파워포인트 실무
     마케팅분야 : 동영상편집 교육
     사회복지분야 : 치매 및 인지교육 사업소개 및 신청

2. 직장문화 개선

   • 찾아가는 인사노무 컨설팅

     사업장에 노무사가 직접 방문하여
     인사노무컨설팅 진행하여
     사업장의 올바른 노무관리 지원 사업소개 및 신청

   • 직장문화개선교육

     (건강한 직장문화 프로젝트 “마음 이음”) 사업장에 전문강사를 파견하여
     성희롱교육(법정의무교육)등 직장문화개선교육 실시 사업소개 및 신청

   • 기업환경개선사업

     (행복한 변화~ 일터가 좋다) 여성이 일하기 좋은 일터 개선
     사업비 지원(환경개선 & 창업지원) 사업소개 및 신청

3. 경력단절예방 인식 개선

   • 경력단절예방 인식개선

     경력단절예방 홍보 및 캠페인,
     우수사례 발굴